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- El subsecretario destacó la importancia de la actualización de la Política Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo 2024-2028 y la entrada en vigencia del Decreto Supremo 44, que refuerza la inclusión de personas con discapacidad en los puestos de trabajo.
El subsecretario de Previsión Social, Claudio Reyes, participó en la Expo Inclusión 2024, evento que reúne a diversas organizaciones y empresas para fomentar oportunidades laborales inclusivas para personas con discapacidad y adultos mayores.
Durante la jornada, realizada en la Estación Mapocho, la autoridad subrayó los avances en materia de seguridad y salud laboral, enmarcados en la nueva versión de la Política Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo 2024-2028, la cual pone un énfasis especial en la diversidad e inclusión como principios fundamentales.
“Uno de los puntos clave de esta política es que la diversidad e inclusión deben estar presentes en todas las normativas laborales, tanto en el sector público como en el privado”, señaló Reyes.
Asimismo, destacó la reciente promulgación del Decreto Supremo 44, el cual establece nuevas normativas de prevención en seguridad y salud laboral, haciendo hincapié en la adecuación de los puestos de trabajo para personas con discapacidad. Este decreto, que entrará en vigencia en enero de 2025, sustituye normativas anteriores y refuerza el principio de que es el entorno laboral el que debe adaptarse a las necesidades de las personas, no al revés.
Reyes explicó que el nuevo decreto impone responsabilidades a las empresas, organizaciones de trabajadores y comités paritarios, los cuales deberán incluir estos principios en los reglamentos de higiene y seguridad.
“El Decreto 44 establece que los empleadores deben asegurar entornos laborales accesibles, protegiendo a personas con sensibilidad especial, incluidas aquellas con discapacidades físicas, sensoriales o cognitivas, además de trabajadoras embarazadas, adolescentes y personas mayores”, detalló el subsecretario.
